Ruszył nabór wniosków do 8. edycji konkursu „Małopolska Nagroda Rynku Pracy 2024”. Instytucje, organizacje gospodarcze, przedsiębiorcy oraz osoby indywidualne zgłaszają kandydatów do 31 października. Celem wydarzenia jest promowanie pracodawców, inwestujących w pracowników i sprzyjających godzeniu życia zawodowego z prywatnym.

Małopolska Nagroda Rynku Pracy zostanie przyznana pracodawcom mającym siedzibę w Małopolsce oraz firmom prowadzącym działalność na terenie województwa małopolskiego. Podsumowanie oraz przyznanie nagród laureatom zaplanowano na 5 grudnia 2024 roku. Organizatorami konkursu są Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie i Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej w Krakowie – instytucje Województwa Małopolskiego.

Przedsiębiorcy zostaną nagrodzeni w dwóch kategoriach:

🔹 Małopolski Pracodawca Wspierający Rozwój Pracowników - dla pracodawcy, który inwestuje w rozwój zawodowy pracowników i wspiera ich w podnoszeniu kwalifikacji. Zapewnia stabilność zatrudnienia oraz wywiązuje się ze swoich zobowiązań wobec pracowników. Stosuje rozwiązania, sprzyjające zarządzaniu wiekiem w firmie oraz adaptacji nowych pracowników w miejscu pracy.

🔹 Małopolski Pracodawca Przyjazny Rodzinie - dla pracodawcy, który wykraczając poza obowiązki uregulowane w powszechnie obowiązujących przepisach prawa pracy, stosuje również inne rozwiązania mające na celu wsparcie pracowników w godzeniu życia zawodowego z rodzinnym, a także wprowadza rozwiązania związane z wystąpieniem szczególnych okoliczności dotyczących charakteru wykonywanej pracy, bądź zdarzeniami zewnętrznymi.

Oceny zgłoszonych kandydatur dokona kapituła konkursowa, złożona z reprezentantów ZWM oraz instytucji z obszaru gospodarki, rynku pracy, edukacji i polityki społecznej.

Do Małopolskiej Nagrody Rynku Pracy nie mogą zostać zgłoszone podmioty, które we wcześniejszych edycjach zostały laureatami albo w poprzednich dwóch edycjach otrzymały nominację do Nagrody.

Wnioski o przyznanie nagrody w kategorii Małopolski Pracodawca Wspierający Rozwój Pracowników należy składać osobiście, listownie lub mailowo w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Krakowie, natomiast w kategorii Małopolski Pracodawca Przyjazny Rodzinie – w Regionalnym Ośrodku Polityki Społecznej w Krakowie. Szczegółowe informacje znajdują się w regulaminie konkursu.

„Mikro Firma za rogiem 2024”

Celem tej nagrody jest wyróżnienie mikroprzedsiębiorstw, odgrywających ważną rolę wśród lokalnej społeczności i cieszących się uznaniem klientów.

Do udziału w konkursie można zgłaszać przedsiębiorców:

🔹 zatrudniających mniej niż 10 pracowników,
🔹 posiadających siedzibę lub miejsce prowadzenia działalności w Małopolsce,
🔹 charakteryzujących się marką, produktem lub usługą pod względem jakości wyróżniającą się na rynku w ocenie klientów,
🔹 realizowane przez nich przedsięwzięcia winny cieszyć się powszechnym uznaniem, nie budzić kontrowersji i być zgodne z powszechnienie przyjętymi normami społecznymi.

Zgłoszenia kandydatów mają charakter otwarty – mogą być dokonywane przez każdą pełnoletnią osobę po uzyskaniu zgody zgłaszanego przedsiębiorcy. Zgłoszenie kandydatury następuje wyłącznie poprzez formularz, stanowiący załącznik do regulaminu.

Formularz zgłoszeniowy należy przesłać mailowo na adres: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript. w tytule wiadomości wpisując: „Mikro Firma za rogiem 2024” lub listownie na adres: Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie, Plac Na Stawach 1, 30-107 Kraków, dopisując na kopercie – „Mikro Firma za rogiem 2024”.

Do wniosku należy dołączyć wypełnione i podpisane oświadczenie kandydata, stanowiące załącznik nr 2 do regulaminu plebiscytu, oświadczenie osoby zgłaszającej, stanowiącej załącznik nr 3 regulaminu plebiscytu. Osoby składające wnioski listownie, zobowiązane są do przesłania skanów dokumentów mailem na adres: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript. z podaniem informacji o kandydacie.

Formularze wniosków i regulaminy konkursów doistępne TUTAJ

Źródło UMWM